鹅绒锁

第113章（第1页）

“唉，确实是这样！”

赵一局长轻轻地叹了一口气，他知道马建设处长说到他的痛处了。如果不是考虑这个特殊因素，就是洪继宗副局长说的再在理，他赵一局长也有办法让洪继宗副局长重新签署意见。

“大老板，这主要怪我考虑不周，把事情办炸了！我对不起您！我……”见到如此情况，董昕主任又从座位上站了起来，恭恭敬敬地对赵一局长检讨起来。

“坐下！坐下！以后吸取教训就行了。你还有什么要补充的？”

赵一局长挥了挥手，他很欣慰董昕主任的态度。

“谢谢赵局！谢谢大老板！”

董昕主任感激涕零地说道。然后轻轻地坐了下来，但他不敢坐实，只是半个屁股轻轻地落在椅子上。

董昕主任这些细微的动作，当然没有逃过赵一局长的眼睛。他知道这是董昕主任尊敬自己，这也是他最肯定董昕主任的地方。

对于董昕主任，赵一局长现在可谓喜忧参半。当初坚持提拔他时，就是看上了他聪明乖巧，服从安排，当然还有办事能力强。

虽说当时也有一些异样的声音，反映他比较爱财，把钱看得重，另外胆子比较大。但毕竟人无完人嘛，看人要看主流，要看发展。

俗话说君子爱财取之有道，如果把单位的钱也看得如私人的钱一样重，那这不但不是缺点，反而更是一种难得的优点了。

董昕主任确实没有让赵一局长失望，到机关后勤保障中心不久很快就拨乱反正，把后勤服务工作搞得有声有色，得到了大部分干部职工的好评，包括曾反对提拔他的其他局党组成员。

在局党组一次例行会议上，大家说到机关后勤保障中心工作时，赵一局长非常欣慰地说道：“机关后勤保障中心这些成绩的取得，说明当时局党组没有用错董昕主任，也说明我当时顶着压力用董昕主任用得正确。”

在座的局党组成员，特别是当时那些提出异议的同志，当然明白赵一局长话语中，真正强调的是他看人看得准。

更让以赵一局长为首的局党组欣慰的是，董昕主任能主动考虑问题，开创性地提出了为局领导“全方位服务”的新思路，让大家耳目一新，享受到了以前没有享受到的“服务”。

就是当时提出异议的部分局党组成员，此时也真的是心服口服了，感觉到当时提拔董昕主任确实没有提拔错。

还是我们的老祖宗说得好，拿人家的手短，吃人家的嘴软。虽说这些“全方位服务”不是董昕主任自己掏的腰包，但还是经过他的手让他们享受到的。

第一百七十二章藤上蚱蜢

赵一局长当然也明白这些道理。但他感觉到，只要不是太过分了，他也能睁一只眼闭一只眼。

毕竟水清则无鱼，如果管得太死了，又怎么能提高别人的积极性？又怎么能让别人与他心贴心？更何况，他同样或多或少地享受了董昕主任提供的这些“全方位服务”。

“董主任，你在后勤保障服务工作中所采取的新措施，局党组是肯定的。只是服务工作要做好，财务制度更要遵守，这二者的关系一定要处理好。”

这是赵一局长从侧面了解到董昕主任为局党组成员提供一些“全方位服务”后，感觉到很有必要把握一个度时提醒他时所说的话。

要是以前，如果哪个胆敢做这些有损单位利益的事情，赵一局长是绝对不会手软的。只是随着退休年龄进入到计时，他把这些看淡些了，有时也能睁一只眼闭一只眼了。

但在局党组高度肯定董昕主任的同时，赵一局长又从其他干部职工那里，听到了关于董昕主任的不少反映，比如说他胆子特别大，不尊重财务人员，用钱大手大脚，还有就是喜欢拉班结派。

只是想到自己在享受那些“全方位服务”的异样感觉时，赵一局长就将董昕主任这些所谓的负面反映坚定地忽视了。其实赵一局长不是在意那点钱，但不要钱的享受其感觉就是不一样。

只是赵一局长自己都没有意识到，他能够找理由原谅董昕主任的这些负面反映，最重要的原因就是董昕主任是他一手提拔出来的干部。

如果赵一局长现在也与其他干部职工那样否定董昕主任，那他就会落下“看人不准”、“用人不当”、“自己打自己的脸”的笑话。

这些有损自己正面形象的事情，这些有损自己政治生命的事情，任何时候任何情况下，他赵一局长都是绝对不会做的。

但原谅董昕主任，绝对不是纵容董昕主任。

在一次正常的请示汇报后，赵一局长侧面提醒董昕主任道：“机关后勤保障中心财务上的事情，一定要多听听龚主任的意见。他虽说在树大明黑山事情上没有把握好，但他的财务管理能力是不容否定的。”

“大老板，我知道。请您放心，财务上的事情，我一定会多听听财务人员的意见，多与局财务沟通。”

董昕主任连忙保证道。