第2092章
这就是柳茹梦在狠狠的立威了,特别是站在了基层员工这一边,处理这些之前在他们头上作威作福的管理层,可以说绝对是大快人心的,可以帮助她在最短的时间内,赢得基层员工的拥护与支持。
人事部主管李芬,克扣员工福利证据确凿,免除主管职务,降为普通员工,罚款三个月工资,并追缴所有克扣款项。
广告部经理钱伟强,利用职权违规安排广告,涉嫌利益输送金额较大,需进一步核查,即刻免职!公司保留报警及追索损失的权利。其办公室即刻查封,接受内部审计。
财务部报销流程负责人及部门主管:管理不善,效率低下,严重损害员工利益,扣除当月全部绩效奖金,部门主管记大过一次。
制作部道具采购负责人:采购劣质高价道具,与钱伟强案可能关联,停职接受调查。
多名涉及无意义加班,管理作风粗暴的中层干部,分别给予口头警告、扣减季度奖金、降职等处分。
当场被财务部人员和安保请出去的有三人,其中钱伟强是被架著胳膊拖出去的。
会议室内剩下的十几个没被查出大问题的中高层,脸色同样极其难看,看著柳茹梦的眼神充满了敬畏与深深的忌惮。
他们知道,这位年轻貌美的柳总,手段之狠辣,心思之缜密,真的是远超他们想象。
“问题暴露出来,才能解决。公司不会亏待真正做事的人,但也绝不容忍蛀虫存在。
你们刚才反映的问题,公司会立刻著手解决。
茶水间福利按最高标准恢复,厕纸今天就换成最好的。
加班制度会重新梳理,确保合理有据。
广告业务立刻全面自查,违规合同一律撤销!
财务报销流程简化,三天内必须完成审批!”
柳茹梦一边对着十名基层员工说着,一边又看向吕瑞容,说道,“阿容,这些具体的改善方案,由你牵头,三天内拿出细则,监督执行。”
“是!柳总!”
吕瑞容闻言也是精神一振,立刻应道。
“很好。现在,公司管理层出现了不少空缺。
我需要有能力、有干劲、熟悉一线业务的人来填补。”
她拿起一张纸,上面是林火旺提前让人考察后给她的一份名单,结合她今天观察到的基层表现:“现在我宣布,以下员工,即刻起晋升为部门副经理或经理,代理行使相应职权,试用期三个月,表现合格则正式任命:新闻部记者王敏、节目部编导刘伟强、制作部灯光师陈大勇。。。。。。”
十几个名字念出来,都是刚才敢说真话、业务能力被提及或柳茹梦观察到的基层骨干。
被念到名字的人,脸上瞬间涌起巨大的惊喜和难以置信!